Plant Supervision Indien

Indische Arbeitskräfte für europäische Projekte

In der Schwerindustrie haben Arbeitgeber zunehmend Schwierigkeiten, Mitarbeiter für ihre Projekte zu gewinnen und zu halten, was die Produktionskapazitäten der Unternehmen einschränkt. Eine zunehmend beliebte Lösung ist die Rekrutierung von Talenten aus aufstrebenden Wirtschaftsnationen wie Indien, das über eine schnell wachsende Bevölkerung gut ausgebildeter und qualifizierter Fachkräfte verfügt.

Im Jahr 2011 gründete Plant Supervision seine indische Niederlassung in Bangalore und hat seitdem mehr als 400 Fachkräfte für 300 Projekte in 80 Ländern bereitgestellt.

Vertraut von

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Geschäftsführer Pavan mit zwei unserer Projektmanager
Geschäftsführer Pavan mit zwei unserer Projektmanager

Qualifizierte Fachkräfte

Unsere indische Belegschaft besteht ausschließlich aus qualifizierten Fachkräften mit Erfahrung aus anderen europäischen Projekten. Unser Personal verfügt über ausgezeichnete Englischkenntnisse, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Darüber hinaus sind sie es gewohnt, auf Baustellen mit überwiegend europäischem Personal zu arbeiten und verstehen die westliche Kultur, Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften sowie allgemeine Arbeitsabläufe.

100% Compliance

Wir übernehmen alle administrativen und globalen Compliance-Aufgaben, wie zum Beispiel:

VISA

Verträge

Steuern

Gehaltsabrechnung

Reisen

100% Compliance

Wir übernehmen alle administrativen und globalen Compliance-Aufgaben, wie zum Beispiel:

VISA

Verträge

Steuern

Gehaltsabrechnung

Reisen

Enge Zusammenarbeit mit dem dänischen Hauptsitz

Plant Supervision founders, John and Thomas, in meeting with our Indian office

Unsere Erfahrung in der weltweiten Entsendung von Fachkräften ermöglicht es uns, ein umfassendes Servicepaket bereitzustellen.

Von unserem Büro in Dänemark aus übernehmen wir alle Aufgaben im Bereich Compliance, Steuern, Unterkunft, Reisen, Gehaltsabrechnung und Gesundheitsversorgung. Alle administrativen Prozesse werden durch gesetzeskonforme und kosteneffiziente Lösungen abgewickelt, die den jeweiligen nationalen Vorschriften entsprechen.

Darüber hinaus bleiben wir während des gesamten Projekts der primäre HR-Ansprechpartner für die eingesetzten Ingenieure.

Vor Ort vertreten unsere Fachkräfte Ihr Unternehmen und halten sich an Ihre Verhaltensrichtlinien.

Die Gründer von Plant Supervision, John und Thomas, im Gespräch mit unserem indischen Büro.

Plant Supervision Indien in Zahlen

Mitarbeiter
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Branchen
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Jacob, Project Manager at Plant Supervision
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Jacob, Project Manager at Plant Supervision